《綱要》第六章《堅持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展 全面提升臺山發(fā)展新實力》提出，深入推進國家創(chuàng)新型縣（市）建設，打造粵港澳大灣區(qū)國際科創(chuàng)中心重點承載區(qū)。

建立健全區(qū)域創(chuàng)新體系

　　《綱要》提出，高標準建設區(qū)域創(chuàng)新平臺，完善創(chuàng)新服務體系，深化科技體制改革，推動創(chuàng)新鏈條有機融合和全面貫通，增強創(chuàng)新體系整體效能。

　　以市工業(yè)新城為創(chuàng)新中心，構(gòu)建高新產(chǎn)業(yè)集聚平臺，力促申報成為省級高新技術(shù)開發(fā)區(qū)。

　　以建設國家級高新技術(shù)開發(fā)區(qū)為目標，高位謀劃廣海灣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)創(chuàng)新發(fā)展，力爭成為承擔國家和省重大改革創(chuàng)新發(fā)展任務的重要載體。

　　促進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)向高端化、集聚化、品牌化和綠色化方向發(fā)展。

　　打造具有“孵化—加速”創(chuàng)新孵化鏈條的孵化加速示范基地。

　　持續(xù)縱深推進創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展“八大舉措”，主動融入廣深港、廣珠澳科技創(chuàng)新走廊，深化與珠江東岸科技創(chuàng)新與產(chǎn)學研協(xié)作。

　　全面提升市民科學素質(zhì)水平，形成講科學、愛科學、學科學、用科學的良好氛圍和崇尚創(chuàng)新的社會氛圍。

　　推動數(shù)字經(jīng)濟和實體經(jīng)濟深度融合，加快發(fā)展平臺經(jīng)濟、共享經(jīng)濟、“無人經(jīng)濟”等經(jīng)濟新業(yè)態(tài)。

　　積極參與廣東國家數(shù)字經(jīng)濟創(chuàng)新發(fā)展試驗區(qū)建設，融入大灣區(qū)數(shù)字經(jīng)濟圈。

　　大力推進智慧城市建設，建設“數(shù)字政府”智慧大腦，形成整體、協(xié)同、高效、智能、陽光的服務型政府。

強化企業(yè)創(chuàng)新主體地位

　　《綱要》提出，大力培育創(chuàng)新型企業(yè)，推動產(chǎn)學研協(xié)同創(chuàng)新，優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)環(huán)境。

　　培育一批擁有市場主導權(quán)、代表臺山形象的領軍企業(yè)，形成一批“專、精、特、強”的科技型中小微企業(yè)。

　　到2025年，力爭國家高新技術(shù)企業(yè)達160家，市級以上工程技術(shù)研究中心數(shù)量達150家，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)設立研發(fā)機構(gòu)比例達65%以上，推動科技型小微企業(yè)突破400家。

　　大力推動產(chǎn)學研合作，實現(xiàn)企業(yè)研發(fā)機構(gòu)數(shù)量與質(zhì)量“雙提升”。

　　探索建立富華重工—吉林大學、綠島風—華南理工大學、誠輝醫(yī)療—西安交通大學科研成果落地轉(zhuǎn)化機制。

　　爭取到2025年，全市發(fā)明專利擁有量達606件以上。

打造大灣區(qū)人才高地

　　《綱要》提出，牢固樹立“人才是第一資源”的理念，加大人才引育力度，完善人才服務政策，統(tǒng)籌推進各類人才隊伍建設，為加快實現(xiàn)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供人才智力支撐。

臺山人才公寓

　　著力引進培育創(chuàng)新團隊和博士、出站博士后等高層次人才，柔性引進在讀博士。

　　實施“本土人才造血”計劃，打造一支適應現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系發(fā)展要求的高素質(zhì)勞動者和技術(shù)技能人才隊伍。

　　營造愛才惜才用才敬才的良好氛圍，優(yōu)化人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理服務，推動人才工作數(shù)字化建設。

　　創(chuàng)新人才公寓管理和運營模式，打造人才公寓先行示范標桿。