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聚焦就業精準扶貧 人社局組織基層人員開展業務培訓
為了進一步加強我市就業精準扶貧工作，提高基層經辦人員的業務能力，確保就業精準扶貧工作順利開展，我市人社局于今年8月18日下午在5樓會議室舉行就業精準扶貧業務培訓班，參訓人員來自全市17個鎮（街）扶貧辦、社事中心以及就業服務機構的基層工作人員共42人。
本次培訓班由市人社局主辦，市就業服務管理中心承辦。為確保培訓質量，本次培訓班邀請了江門市就業服務中心的領導前來指導和授課。
人社局副局長李偉彬同志在培訓班上對前一階段我市就業精準扶貧工作進行了回顧，并對如何做好下一步的工作進行了再動員。他認為我市各鎮（街）在開展就業精準扶貧工作中做了大量卓有成效的工作，特別是在建立“扶貧車間”、“扶貧就業基地”等方面開展得較好，希望各鎮（街）認真總結經驗，結合本地的實際，因地制宜地采取更多更好的措施辦法，加大政策扶持力度，積極做好宣傳推廣工作，幫扶更多扶貧對象實現就近就業。同時，他還指出我市在就業精準扶貧工作中還存在不少問題，如在對扶貧對象的家庭情況普查工作中，一些同志對普查的要求認識不足，普查內容的記錄過于簡單，影響了我市就業精準扶貧下一步工作的開展。還有部分經辦人員對扶貧對象提供推薦就業服務的記錄沒有通過用工平臺進行網上辦理，缺乏服務記錄的詳細內容，工作臺賬不完善等等，以上這些問題，將直接影響上級對我市就業服務工作成效的年度考核。希望基層工作人員必須高度重視，認真按照上級的要求查缺補漏，落實就業服務的動態管理工作，完善服務臺賬資料，確保我市就業精準扶貧工作有序進行。
江門市就業服務中心陳堅靈主任在培訓班上對我市如何進一步做好就業精準扶貧工作提出了3點建議意見：一是要充分認識學習好業務工作的重要性；二是要充分認識加強聯系溝通的重要性；三是要充分認識規范化開展業務工作的重要性。并希望基層工作人員通過這次業務培訓班，進一步掌握開展就業精準扶貧的業務知識，提高就業精準扶貧的業務水平，高質量完成就業精準扶貧工作目標任務。
江門市就業服務中心就業部副部長李瑞珍同志精心制作了幻燈授課課件，從就業創業精準扶貧工作目標、開展就業精準扶貧服務工作的要求、建立就業精準扶貧工作臺賬的要求、錄入人力資源服務信息平臺的要求、開展“一對一”就業幫扶服務的要求、填報就業精準扶貧工作報表的要求、實際操作中存在問題或困難，針對問題的應對措施等7方面進行了深入細致的講解，并在互動環節與基層經辦人員進行了面對面的交流，并舉出事例，認真解答工作中遇到的困難和應對解決問題的辦法。
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