中共臺山市財政局黨組關于巡察集中整改進展情況的通報

        根據市委統一部署，2022年10月24日至12月20日，市委第二巡察組對市財政局黨組進行了巡察。2023年2月27日，市委巡察組將巡察情況向市財政局黨組作了反饋，指出我單位存在3個方面共35個問題。市財政局黨組對反饋的意見高度重視、迅速行動，成立整改工作領導小組，制定方案、建立臺賬、細化措施、狠抓整改。截至2023年5月26日，對巡察組指出的35項問題，已全部采取措施，開展整改。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求，現將巡察整改情況予以公布。

        一、巡察整改主體責任情況

        市財政局黨組嚴格對照市委巡察組反饋意見和提出的要求，以高度的政治責任感和使命感，以嚴肅認真負責的態度，高位推動巡察整改工作。

        （一）加強組織領導，壓實整改責任。于3月9日成立巡察整改工作領導小組，由局黨組書記、局長為組長，其他黨組成員為副組長，各股室及屬下單位負責人為成員。巡察反饋會后，局黨組第一時間召開巡察整改專題會議，黨組書記認真履行第一責任人責任，就做好巡察整改工作進行了研究部署。各黨組成員履行“一崗雙責”，主動認領問題、主動承擔責任，切實抓好自身和分管領域的整改工作。

        （二）細化整改措施，精心制定方案。局黨組緊緊圍繞巡察反饋意見和巡察整改工作要求，深刻剖析原因，堅持舉一反三，逐條逐項研究整改措施，制定了《關于落實市委第三輪巡察第二巡察組反饋意見的整改工作方案》及《中共臺山市委第二巡察組巡察市財政局黨組反饋意見整改清單》，明確責任領導、責任股室（單位）和完成時限，切實做到領導責任到位、任務分解到位、工作部署到位、制度機制到位。并對整改事項實行清單式安排、銷號式推進，確保整改進度、整改質量“兩保證”。

        （三）擔起政治責任，召開民主生活會。于5月17日召開市財政局黨組巡察整改專題民主生活會。通過深入開展學習、廣泛征求意見、開展談心談話、撰寫發言提綱，局7位黨組成員誠懇接受巡察組反饋的每一條意見，嚴肅對待指出的每一項問題，逐條逐項進行對照檢查，深入剖析原因，提出切實可行的整改措施，認真開展批評與自我批評，切實擔負起巡察整改的政治責任，確保問題整改到位、整改成果運用到位。

        （四）強力督促抓落實，確保取得實效。局黨組堅持把督促督導作為推動整改落實的重要手段，通過黨組（擴大）會議、班子會議等及時聽取整改進展情況，掌握整改進度、質量和效果，了解整改過程中遇到的困難和問題，及時查漏補缺，完善整改措施，確保各項整改措施得到落實。局黨組切實把問題整改作為建立健全長效機制的重要措施，對現行公務用車管理、工會財務管理制度進行了修訂，進一步完善了意識形態工作、固定資產管理、黨務公開、黨內談話等各項制度，形成了用制度管理、按制度辦事、靠制度管人的長效工作機制。

        二、反饋意見整改落實情況

        （一）對貫徹落實黨的理論路線方針政策和黨中央決策部署方面的整改

        1.關于學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神不夠深入的問題

        （1）針對落實習近平總書記有關財政系統的重要講話精神不到位的問題

        整改狀態：已整改，長期性堅持。

        整改過程：

        ①及時跟進學習習近平總書記對財政系統、財政領域的重要講話，如1月10日黨組（擴大）會議第一議題傳達學習貫徹習近平總書記在中央經濟工作會議上的重要講話精神。

        ②于3月6日召開黨組會議，第一議題對2022年4月19日習近平總書記關于“加強數字政府建設，加強省以下財政體制改革”的重要講話精神進行傳達學習貫徹。

        ③各黨支部于3月份對習近平總書記關于“加強數字政府建設，加強省以下財政體制改革”的重要講話精神進行傳達學習。

        ④于4月27日修訂完善《中共臺山市財政局黨組理論學習中心組學習制度》，明確將“黨中央決策部署和省委、省政府，江門市委、市政府以及臺山市委、市政府有關工作要求和會議精神”列入學習內容，進一步推進局黨組理論學習中心組學習制度化、規范化，推動理論武裝工作深入開展。如于5月22日，集中學習習近平總書記關于財政工作的重要指示批示精神。

        （2）針對宣傳黨的二十大精神氛圍不夠濃厚的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①充分利用局宣傳欄、LED電子顯示屏，制作宣傳標語、海報等，深入宣傳黨的二十大精神，營造學習宣傳貫徹黨的二十大精神濃厚社會宣傳氛圍。

        ②于2月3日更新一樓大堂關于黨的二十大精神宣傳欄。

        ③通過黨組理論學習中心組、干部職工大會和黨支部“三會一課”，組織學習、研討，迅速把黨的二十大精神傳達到每個黨支部、每位黨員干部，確保全體黨員干部學習率達到100%。并于2月3日邀請臺山市委宣講團成員、市委黨校教研辦主任曾春顏對黨的二十大精神進行宣講。

        ④把黨的二十大精神作為財政系統培訓班的必修課，制定了培訓計劃。

        2.關于圍繞中心工作履職盡責不夠有力的問題

        （1）針對非稅收入收繳不及時的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①于3月31日前全面梳理非稅系統已開具繳款通知書未繳款情況，分類跟進處理。一是多措并舉，采用催辦、工作群和電話通知等，督促執收單位應收盡收、及時繳庫。二是加強指導，對超三個月還未繳款的重新開票或辦理延期繼續追繳；對因業務終止或政策調整等原因需作廢的，及時進行作廢處理。三是壓實責任，于4月12日發函催辦相關執收單位，督促加強重視、專人跟進征繳工作，確保非稅收入足額及時繳款。已完成追繳32筆合計610,779.1元；需通過法律途徑追繳的8筆合計390,527.92元，由執行單位盡快追繳；作廢109筆合計2,903,281元，全部處理完畢，完成整改。

        ②我局將持續加強非稅收入管理，不定期梳理非稅系統繳款情況，通知相關單位及時處理，綜合運用函告提醒、約談通報等措施，嚴肅財經紀律，提高非稅收入收繳時效，確保非稅收入及時足額繳款。

        （2）針對部分資金撥付進度緩慢的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①對2021年下達某局“臺山市農村地籍調查項目”等2個項目預算資金撥付進度緩慢問題，我局立即與該局聯系，梳理項目撥付明細，整理報賬資料，并按程序辦理撥付批條，根據財力和庫款統籌調度情況辦理資金撥付，已在5月26日支付完畢。

        ②在日常工作中與預算單位加強溝通聯系，明確項目進展情況，及時規劃支出項目，及早抓支出進度，結合庫款統籌調度按照先急后緩原則盡快實現支付，提高資金使用效率。

        3.關于推進財政事業高質量發展存在短板的問題

        （1）針對政府依法適度舉債機制不健全的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①關于全市政府債務管理制度和辦法，按照相關要求已建立健全政府舉債有關機制：已將《臺山市政府性債務風險應急處置預案》（臺府〔2019〕15號）和《關于轉發〈江門市財政局關于印發《江門市地方政府債券管理暫行辦法》的通知〉的通知》（臺財融〔2021〕11號）印發到全市各鎮（街）及部門單位，并認真組織實施，切實控制政府債務處于安全可控范圍。

        ②關于全市政府債務余額限額計劃的情況說明：根據《財政部關于對地方政府債務實行限額管理的實施意見》（財預〔2015〕225號）精神，地方政府債務實行限額管理。為切實做好我市政府債務限額管理工作，提高政府債務管理工作水平，我市嚴格按照財預〔2015〕225號文件要求，在上級下達本級政府的限額內舉債，按照“急需、成熟、統籌、集中”原則，確定擬發債項目及金額；合理安排新增債券結構、期限，提出本級新增債券發行計劃；進一步加強對地方政府債務的監督，及時分析和評估政府債務風險狀況，確保不發生區域性和系統性風險；主動接受本級人大和社會監督，定期向社會公開政府債務限額、舉借、使用、償還等情況。

        （2）針對國有資本經營預算制度不完善的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①加強對國有資本經營預算制度等相關內容的學習，提高管理水平。于5月18日，由局分管工貿發展股負責同志召集工貿發展股工作人員召開學習會議，集中學習了《財政部關于完善政府預算體系有關問題的通知》、《廣東省人民政府關于加強統籌進一步深化預算管理制度改革的實施意見》（粵府〔2021〕34號）、《廣東省省級國有資本經營預算試行辦法》（粵府〔2009〕13號）和《江門市市級國有資本經營預算試行辦法》（江財工〔2014〕126號）以及周邊市縣的試行辦法。

        ②進一步完善相關制度，參照上級文件相關要求，結合我市實際，草擬了《臺山市市屬國有資本經營預算試行辦法》（送審稿），于5月23日經局黨組會議審議通過。

        ③按程序報請市政府審批同意后，于5月26日與市公有資產管理委員會辦公室聯合印發《關于印發〈臺山市市屬國有資本經營預算試行辦法〉的通知》（臺財工〔2023〕38號）給市有關單位執行。

        （3）針對部分預算編制不夠精細的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①2022年7月15日我局印發《關于編報2023年度市本級部門預算的通知》（臺財預〔2022〕34號），并由市教育局于當天將2023年部門預算編制通知文件轉發給屬下101所公立學校，要求各公立學校按文件要求獨立編制預算。

        ②我局全力協助教育部門做好細化完善預算編制工作，將學校預算經費全額細化落實到各學校，并于2023年3月20日印發《關于2023年臺山市本級部門預算的批復》（臺財預〔2023〕5號），3月31日由市教育局批復《關于分解下達2023年臺山市教育系統單位預算的批復》（臺教字〔2023〕15號）給其下屬單位（含各學校），現全市101所公立學校已單獨編制預算。

        ③不斷深化預算管理改革，嚴格預算約束，精細編制財政綜合預算，全面提升預算精細化管理水平。

        （二）對群眾身邊腐敗問題和不正之風方面的整改

        1.關于財經紀律執行不嚴格，財務制度落實不到位的問題

        （1）針對報賬資料審核把關不嚴的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①在巡察期間已對2019年市財政局國庫支付中心開支印刷服務費開展自查自糾，經核實，是由于經辦人工作疏忽，原件沒有及時附在憑證上，已找回完整合同原件并附上。

        ②嚴肅財經紀律，于3月21日組織各股室及屬下單位開展《臺山市財政局財務管理制度》（2021年修訂）培訓學習會議，明確原始憑證要填寫正確、內容齊全，支出審批執行“三簽”制度。

        ③于3月29日對經辦人員開展警示性教育談話，加強警示教育。

        ④嚴格執行財務報銷審批流程，對各股室及屬下單位的報賬資料層層把關，從憑證審核入手，對報賬資料不合規、不齊全的款項予以退回并做好指導工作，提升財務報銷和審批的規范度、透明度。

        （2）針對未開發票先報賬付款的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        情況說明：根據《中華人民共和國發票管理辦法》第二十條“所有單位和從事生產、經營活動的個人在購買商品、接受服務以及從事其他經營活動支付款項，應當向收款方取得發票。取得發票時，不得要求變更品名和金額。”的規定，在實際工作中，有的費用是先支付款項，收款方才開具發票，例如單位日常使用的水費、電費、電話費、社保費、車輛粵通卡費、車輛保險費等都是付款后，收款方收到款項才開具發票，開具發票的時間會在付款后，因而“未開發票先報賬付款的情況”是會存在的，且根據目前前述費用的付款要求，暫未能做到先開發票再支付款項。在以后的財務管理工作中，我局將繼續嚴格按照相關規定，能先開發票的一律堅持先開發票再支付款項，嚴控先支付款項再開發票的情形，進一步規范支付有關資金。

        （3）針對工會大額開支未經會議研究的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①于4月13日召開工會委員會會議，組織新一屆工會委員深入學習《中華全國總工會辦公廳關于印發〈基層工會經費收支管理辦法〉的通知》（總工辦發〔2017〕32號）和《廣東省總工會關于印發〈廣東省基層工會經費收支管理實施細則（試行）〉的通知》（粵工總〔2018〕5號）。

        ②于4月18日修訂完善《臺山市財政局工會財務管理制度》，明確5,000元及以上收支須經工會委員會會議研究討論通過，超過5萬元的開支請示局黨組同意后，再由工會完善財務開支審批手續，最后由工會主席審批。

        （4）針對固定資產管理不到位的問題

        整改狀態：已完成階段性整改。

        整改過程：

        ①于3月23日印發《臺山市財政局固定資產管理細則》，并成立“臺山市財政局固定資產管理工作領導小組”，明確領導小組的主要職責和具體管理工作。

        ②設置資產實物管理人對資產實物進行監督管理，設置價值管理人對配置資產入賬建卡，進一步規范和加強本局固定資產管理，維護國有資產的安全和完整，提高國有資產的使用效益。

        ③于5月18日制定《臺山市財政局固定資產盤點工作方案》，抽調各股室及屬下單位工作人員組成工作組，組織召開固定資產盤點培訓會議，于5月19日至6月30日期間對局機關及屬下單位的固定資產開展盤點檢查工作。

        2.關于責任擔當意識不強，慢作為情況時有發生的問題

        具體表現為：某中心申請劃撥2020年在某公司購買辦公家具的費用未及時審批撥付。

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①及時與該中心溝通聯系，明確項目進展情況，根據財力和庫款統籌調度加快安排資金撥付，該中心申請劃撥2020年在某公司購買辦公家具的貨款全額已于2022年5月27日全部撥付到賬。

        ②加強責任擔當意識教育，切實轉變工作作風。4月17日，局分管社會保障股負責同志召集社會保障股全體工作人員召開會議。會上，對進一步提高責任擔當意識、改進工作作風提出了具體要求，強調要加強日常工作風險排查，加快補齊短板，完善工作機制，確保及時高效做好各項工作，切實履行財政職能。

        ③不斷優化支出結構，做好支出計劃，加強財政庫款監測，結合財力和庫款情況，有計劃落實安排資金。

        ④在日常工作中與預算單位加強溝通聯系，明確項目進展情況，及時規劃支出項目，及早抓支出進度，結合庫款統籌調度按照先急后緩原則盡快實現支付，提高資金使用效率。

        ⑤嚴格執行《臺山市財政庫款運行應急預案（試行）》（臺財庫〔2022〕7號）文件精神，進一步加強風險防控措施，規范重點資金撥付流程，促進資金使用安全規范。

        3.關于執法工作不夠嚴謹，文書歸檔整理不嚴格的問題

        具體表現為：誤將某局“2018年補助薄弱學校經費”當作“2018年農村義務教育薄弱學校改造補助資金”進行檢查，并出具檢查報告指出該局違規使用，要求該局整改，后在整改過程中發現該局并不存在違規情況，但歸檔文書沒有對此問題進行修正。

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①于3月16日對原財政檢查報告作出修正說明，并做好歸檔等后續工作。

        ②加強對檔案管理工作的監督，按檔案管理有關辦法，對檔案文書的收集、整理、分類等環節進行規范，確保材料齊全完整。

        ③加強對監督執法業務學習，進一步提高監督執法工作質量。于4月14日由局分管監督檢查股負責同志召集監督檢查股全體工作人員召開會議，集中學習了《中共中央辦公廳 國務院辦公廳關于進一步加強財會監督工作的意見》（中辦發〔2023〕4號）、《廣東省省級財政資金“雙監控”管理暫行辦法》（粵財監〔2020〕33號）、《財政違法行為處罰處分條例》（國務院令第427號）等，通過學習領會監督和處罰處分的原則以及要求，提升專業能力和自身綜合素質。

        （三）對基層黨組織領導班子和干部隊伍建設方面的整改

        1.關于黨內政治生活不嚴肅的問題

        （1）針對黨內談話流于形式的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①于4月27日印發《中共臺山市財政局黨組黨內談話工作制度》，對黨內談話工作作出規范性要求，進一步明確談話主體和對象，把握啟動情形，規范工作程序，切實加強對干部的教育、管理和監督。

        ②加強檢查，各黨支部間每季度開展交叉檢查有關黨內談話資料，督促黨內談話有內容、有實效。

        （2）針對述職述廉工作重視不夠的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①加強領導班子教育和談話提醒，于3月23日由局黨組書記、局長與其他班子成員開展集體談話，強調述職述廉工作的重要性，提高領導班子的思想認識。

        ②加強對領導班子述職述廉報告把關，對報告存在照抄往年、報告內容不完整的，一律退回修改完善再報送，2022年領導班子成員述職述廉報告已按規定撰寫。

        （3）針對組織生活會記錄不規范的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①于3月30日印發《關于進一步加強和規范基層黨組織組織生活會制度的通知》，認真貫徹落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》要求，嚴格規范黨的組織生活。

        ②加強檢查，各黨支部間每季度開展交叉檢查組織生活會有關記錄，確保組織生活會記錄規范和完整。

        2.關于黨務政務公開不規范的問題

        （1）針對黨務公開制度未及時更新的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        根據最新要求和規定，并結合本局工作實際，于4月27日印發《臺山市財政局黨務公開制度》，進一步改進和規范黨務公開工作。

        （2）針對部分應公開的信息沒有公開的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        根據最新要求和規定，結合本局工作實際，于4月27日印發《臺山市財政局黨務公開制度》，明確應公開的信息，其中包括聯系黨員群眾對象名單及措施，并結合年度工作情況及時公開。

        （3）針對公開內容與事實不符的問題

        整改狀態：已整改。

        整改過程：

        ①于2023年3月16日將原2019年3月出具的《行政處理處罰告知書》（臺財監〔2019〕3號）中的公開方式由依申請公開改為主動公開，在局網站上公開。并將網站2019年無行政處罰公開事項聲明撤換為該行政處理處罰事項。

        ②加強學習，熟練掌握行政執法程序及政務公開相關規定。

        ③加大行政執法事項公開監督，確保及時準確公開。

        3.關于選人用人工作不嚴謹的問題

        （1）針對執行廉政意見“雙簽字”制度不到位的問題

        整改狀態：已整改，長期性堅持。

        整改過程：

        ①從2022年6月起，市委組織部對于市管干部提拔晉升時需要出具的《政治表現和廉潔自律情況鑒定》更新要求，“要求由黨組書記以及派駐紀檢監察組組長‘雙簽字’”，我局對于公務員股級職務提拔的要求亦同步參照修改，并嚴格執行。

        ②繼續加強學習《黨政領導干部選拔任用工作條例》和有關主管部門發出的新規定，提拔使用干部時嚴格執行廉政意見黨組書記及派駐紀檢監察組組長“雙簽字”制度。

        ③2023年至今，我局股級職務提拔及職級晉升工作，廉政意見均由黨組書記及派駐紀檢監察組組長“雙簽字”。

        （2）針對考察工作不規范的問題

        整改狀態：已整改，長期性堅持。

        整改過程：

        ①2月23日，分管人事工作負責同志帶領人事教育股全體工作人員一起學習《黨政領導干部選拔任用工作條例》及其他相關規定，并在選人用人工作中嚴格執行干部任用程序，對于考察組成員的工作安排需更加謹慎。

        ②加強對考察測評工作中相關工作人員的培訓，在每次考察前必進行一次培訓，強調考察工作的重要性，對于談話、監票、計票等工作流程均需要毫無遺漏地進行講解，確保考察工作規范合規。

        ③2022年、2023年所有提拔任用工作均已嚴格按規定執行，將長期堅持。

        （3）針對“一報告兩評議”工作流于形式的問題

        整改狀態：已整改，長期性堅持。

        整改過程：

        ①1月17日，分管人事工作負責同志對人事教育股進行提醒談話，加強干部教育，提高思想認識，改進工作作風。

        ②我局已按時開展2022年度干部選拔任用工作“一報告兩評議”，嚴格按照有關規定執行，通過分析研判民主評議結果反映的突出問題，提出改進措施，進一步規范選人用人工作。

        （4）針對干部人事檔案管理存在不足的問題

        整改狀態：已整改，長期性堅持。

        整改過程：

        ①對巡察提出的8名干部人事檔案問題，認真甄別，分類處理。檔案專審流程不規范和認定不準確的，重新進行檔案專項審核并重新認定；檔案材料缺少的盡快補充相關材料；有存疑的深入調查，作出認定結論。截至2023年5月底，上述干部的人事檔案已進行補充材料和認定。同時，將此事項作為共性事項舉一反三，作為日常重點延伸至其他干部人事檔案繼續加強審核。

        ②在今后工作中嚴格落實執行2022年10月制定的《臺山市財政局干部人事檔案管理工作制度》，加強規范干部人事檔案管理工作。

        4.關于統籌推進干部隊伍建設能力不足的問題

        （1）針對干部隊伍年齡結構不合理的問題

        整改狀態：已整改，長期性堅持。

        整改過程：

        ①用好編制，在編制許可的情況下，科學安排公務員招錄計劃，充實年輕干部隊伍。2023年財政局機關及財政國庫支付中心共計劃招錄公務員8名，有關工作已逐步開展。

        ②2022年下屬事業單位公開招聘3名專業技術人員，均為30歲以下，已分別于2023年1月和4月入職。

        ③加強優秀年輕干部培養，發揮好老同志經驗豐富、業務精通的優勢，進一步做好“傳幫帶”，助力年輕干部成長，對表現優秀的年輕干部要大膽使用，敢于給他們壓擔子，通過不斷鍛煉充實股級儲備干部。

        ④已做好股級儲備干部儲備計劃，將優秀年輕干部列入股級儲備干部庫，提拔時優先統籌考慮。

        ⑤2023年3月，完成提拔2名年輕股級干部；2023年5月，提拔2名年輕股級干部，有關工作正在辦理中。

        （2）針對干部培養選拔力度不夠的問題

        整改狀態：已整改，長期性堅持。

        整改過程：

        ①加強全面培訓，有效提升干部政治素質及業務水平。發揮好老同志經驗豐富、業務精通的優勢，進一步做好“傳幫帶”，助力年輕干部成長。

        ②大力推動交流輪崗，加強干部在不同崗位的鍛煉和沉淀。

        ③已做好股級儲備干部儲備計劃，將優秀年輕干部列入股級儲備干部庫，提拔時優先統籌考慮。

        ④加強統籌謀劃，結合崗位空缺、工作需要以及干部綜合素質等情況，科學合理做好干部提拔晉升計劃，2023年3月，財政局機關提拔正股長1名、四級主任科員1名，財政國庫支付中心提拔股長（副股級）1名。2023年3月23日召開黨組會議研究討論晉升三級主任科員4名，晉升四級主任科員2名，提拔局機關及財政國庫支付中心股級職務6人。2023年5月，推薦測評財政局機關副股長2名和三級主任科員2名，有關工作正在辦理中。

        ⑤下一步，將繼續加大干部選拔工作力度，如及時推進3月23日黨組會議討論通過的人事問題，進一步優化財政干部隊伍。

        三、下一步工作

        局黨組將結合學習貫徹黨的二十大精神和習近平總書記視察廣東重要講話、重要指示精神，繼續扎實抓好后續巡察整改各項工作，保持力度不減、節奏不變，以高標準、嚴要求推動反饋問題整改到位，體制機制健全到位，成果轉化運用到位，以實實在在的整改成效助推財政工作高質量發展。

        （一）強化擔當，嚴格落實主體責任。切實履行“一把手”第一責任人責任、分管領導分管責任、其他領導“一崗雙責”，不斷強化責任擔當，層層傳導工作壓力，形成齊抓共管的工作格局，確保全面從嚴治黨的責任落到實處。進一步貫徹落實中央八項規定精神，嚴明黨的政治紀律、政治規矩及工作紀律，嚴肅黨內政治生活，規范權力運行，強化干部隊伍建設，確保黨的路線方針政策、市委決策部署在財政部門得到不折不扣貫徹執行。

        （二）持續用力，鞏固擴大整改成果。堅決克服“交卷”思想和“過關”心態，著重在抓常抓長上下功夫、在提高制度執行力上下功夫，進一步增強巡察整改的責任感和使命感，確保巡察反饋的問題，件件有落實、事事有回音。對已完成的整改任務，適時組織“回頭看”，鞏固整改成果，防止問題反彈；對還沒有完全徹底解決的問題，嚴格按照整改方案，加強督促檢查，確保按時整改到位；對需要較長時間整改的事項，堅持一抓到底，堅決完成整改，務求取得實效。

        （三）舉一反三，完善長效機制建設。進一步鞏固整改落實成果，舉一反三，建立長效機制。結合工作實際，逐步完善各方面規章制度，以制度建設的成效固化巡察反饋問題整改成果，對已經建立的各項制度，加強學習，狠抓執行落實，確保作用彰顯。堅持運用監督執紀“四種形態”特別是“第一種形態”，以持續有力的督促檢查，傳導執紀壓力，確保各項規章制度落地生根，見到實效。

        （四）轉化融合，推動財政工作發展。把抓好巡察整改作為推動財政改革發展的重要契機，把整改成果轉化為展現新擔當、體現新作為的強大動力，認真落實市委市政府的決策部署，強化財政資源統籌，調整優化支出結構，加強財政資金監管，防范化解財政風險，深化財稅體制改革，切實提升財政保障服務大局和促進改革發展的能力，不斷開創財政工作新局面，為全市高質量跨越式發展提供更加堅實的財政保障。

        歡迎廣大干部群眾對我局巡察整改落實情況進行監督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯系方式如下：

        電話：0750-5529995；郵政地址：臺山市臺城街道辦南門路153號；郵政編碼：529200；電子郵箱：tssczj@jiangmen.gov.cn。

                                 中共臺山市財政局黨組

                                     2023年7月31日