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2018年8月22-23日,在江門市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心、臺山市人力資源和社會保障局的支持與指導(dǎo)下,臺山核電合營有限公司順利完成首次技能人才自主評價工作。
自今年5月臺山核電合營有限公司掛牌成立技能人才評價單位以來,核電合營有限公司積極與江門職業(yè)技能鑒定中心、臺山市人力資源和社會保障局交流與溝通,就考核場地設(shè)備設(shè)置、考核評分、評價方案等做了多次的準(zhǔn)備和調(diào)整,最終核電合營公司通過考評實(shí)施方案及題庫審核等前期準(zhǔn)備工作,并在企業(yè)內(nèi)部積極組織員工進(jìn)行考評培訓(xùn)學(xué)習(xí),為順利通過考評做好充分準(zhǔn)備。
此次的考評項(xiàng)目為鉗工高級工,分實(shí)操和理論考試兩部分,來自機(jī)械部的14位員工報(bào)名參加了本次技能人才考評。江門職業(yè)鑒定中心、臺山人社局高度重視這次考試,由江門市技師學(xué)院和臺山市技工學(xué)校選派鉗工類高級技師和企業(yè)選派機(jī)械類高級工程師共同組成考評員組,江門職業(yè)技能鑒定中心派遣督導(dǎo)員進(jìn)行現(xiàn)場督導(dǎo),重點(diǎn)評價技能人才操作規(guī)程、解決生產(chǎn)問題的能力和完成生產(chǎn)任務(wù)的情況,對評價過程和評價質(zhì)量做好事中、事后的監(jiān)督檢查,保證企業(yè)在人才自主評價工作中的質(zhì)量。
據(jù)了解,原來企業(yè)員工為了考證升級,必須奔波于臺山、江門或廣州之間參加技能提升培訓(xùn)課程和技能鑒定,如今開展企業(yè)技能人才自主評價工作,讓企業(yè)員工在企業(yè)內(nèi)部參與培訓(xùn)考核,省時省力。有效地促進(jìn)了企業(yè)提高工作效率、提升產(chǎn)品質(zhì)量,也有利用企業(yè)留住人才,深受企業(yè)和員工的好評。
臺山市首次企業(yè)技能人才考評工作圓滿結(jié)束,通過綜合評價,企業(yè)技能人才可以獲得技師、高級技師職業(yè)資格證書,為企業(yè)技能人才提供了晉升通道,是企業(yè)培養(yǎng)儲備高技能人才,優(yōu)化技能人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的重要手段。同時為其它企業(yè)開展企業(yè)技能人才自主評價工作提供了示范引領(lǐng)作用。


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