臺山市體育局行政執法責任制
一、總則
㈠臺山市體育局行政執法責任制,是依據相關的法律法規以及本局職能,結合執法行為實踐制定。
㈡本執法責任制的任務,是規范和保障依法行使職權,教育執法人員遵紀守法,依法行政,保證政府行為實施和維護法規的貫徹執行,維護社會穩定。
㈢臺山市體育局的各股室工作人員都應執行和貫徹實施本責任制,凡與本責任制相抵觸的,都以本責任制為準。
㈣全體工作人員和部門單位必須熟悉本責任制,切實履行職責,確保依法行政,依法管理,防止濫用職權和不履行職責。
二、行政執法依據
根據現行的法律、法規和規章,體育局行政執法依據有:
㈠《中華人民共和國體育法》、《中華人民共和國治安管理處罰條例》。
㈡《廣東省體育市場管理暫行規定》和《廣東省體育市場管理暫行規定實施細則》。
㈢《廣東省高危險性體育項目經營活動管理規定》。
㈣《廣東省體育設施建設和管理條例》。
三、體育局職責
臺山市體育局是臺山市人民政府直屬事業單位,賦予體育行政管理職能,其主要職責是:
⑴貫徹執行國家、省有關體育工作的方針、政策和法規,研究擬訂體育工作的發展規劃、目標和年度計劃,并組織實施,發展體育市場,指導和推動體育體制改革。
⑵指導和配合各鎮、各部門、各行業、各社會團體積極開展體育活動,協同各鎮、各部門做好學校、廠礦、企業、機關、城市和農村的體育工作,指導實施《全民健身計劃》。
⑶對競技體育進行宏觀指導和管理。統一規劃體育運動項目的布局,制訂訓練競賽體制改革措施,指導業余訓練工作。
⑷負責在我市舉辦的國際、國內大型比賽和參加省、江門市以上的綜合性運動會的組織管理及統籌安排,指導、協調、監督全市性的體育競賽工作。
⑸會同外事部門,有計劃地開展與國際間及港澳臺地區的體育合作與交流,指導并歸口管理體育系統以及民間的體育外事和對港澳臺地區的體育交往活動。
⑹組織和指導體育科學研究工作,指導體育宣傳出版。培訓體育干部和專業技術人才。負責體育局系統的計劃、財務、統計和勞動工資工作。
⑺協同有關部門規劃、協調體育設施建設布局。
⑻根據國家發展體育產業的政策、規定及工商管理法規,研究制訂體育經濟和經營活動的管理辦法,負責市體育社團的資格審查,歸口體育市場管理。
⑼承辦市人民政府和上級體育部門交辦的其他事項。
四、局長、副局長和紀檢組長職責
㈠局長職責
⑴貫徹執行國家和省市體育行政管理工作的法律、法規和方針、政策,積極實施《體育法》,研究制定體育工作的規章制度,并組織實施。
⑵指導實施《全民健身計劃綱要》和《全民健身條例》,配合各部門、各行業、各社會團體積極開展體育活動,協同做好學校、企業、機關、城市和農村的體育工作,開展各種形式體育活動。
⑶指導、扶助排球運動學校、傳統項目網點學校的訓練工作。
⑷主管全市體育市場管理工作,根據國家、省和江門市發展體育產業的政策、規定和法規,協調有關部門研究、制定我市體育市場管理規定。
⑸承辦、舉辦國內外各項大型體育競賽,組織參加江門以上各項體育競賽,指導、協調全市性的體育競賽工作。
⑹主持本局全面工作和處理局內重大問題,對本局政務、業務和隊伍思想政治等工作實行全面領導。
⑺認真實行民主集中制,加強集體領導,嚴格執行黨紀國法,在工作、學習、生活等方面成為全體人員的表率。
㈡副局長職責
⑴協助局長抓好局內各項工作。
⑵負責組織全市主辦、承辦、協辦的各種比賽,指導、檢查、督促全市學校和傳統項目的訓練和選材工作。
⑶負責組織、指導、檢查全市群眾性的體育工作,全面實施《全民健身計劃綱要》和《全民健身條例》的開展。
⑷指導和管理各股室的業務工作,督促檢查各股室任務的完成。
⑸主持完成上級交辦的各項工作任務。
㈢紀檢組長職責
⑴抓好本局紀檢監察工作,加強對領導干部的管理和監督,促進黨員干部廉潔從政。
⑵協助局長加強干部、職工的管理,抓好干部、職工的政治學習和思想教育,提高干部、職工的工作責任和思想素質,增強凝聚力和團隊精神。
⑶堅持“任人唯賢”的原則,注重考察干部的實際能力,選拔和起用“四化”標準和德才兼備的年輕干部,充分調動干部的積極性,用事業凝聚人,用精神鼓勵人,用真情關心人,用待遇吸引人。
⑷協助局長維護班子的團結,健全黨內民主生活會,帶頭貫徹執行民主集中制,正確處理好“一把手”和班子成員關系,做到互相信任,互相支持,互相尊重,互相諒解,自覺維護黨組的集體領導。
⑸發揚民主,認真聽取干部、職工的意見,關心干部、職工的生活福利。
⑹負責工青婦和計劃生育,優撫慰問,征兵工作。
⑺主持完成上級交辦的信件和違紀違法案件查處工作。
㈣主任、股長職責
⑴堅決執行黨的路線、方針、政策和國家法律、法令,嚴格依法辦事,主動向領導請示工作。
⑵根據各時期工作的需要,抓好本室、股的政治、業務學習,不斷提高政治素質和業務素質,帶領全體同志積極完成各項任務。
⑶加強調查研究,注意掌握情況,幫助下屬排憂解難。
㈤科員、辦事員職責
⑴認真履行國家公務員的八條規定。
⑵積極承擔主要職責范圍內的工作,獨當一面,認真完成各項工作任務。
⑶如實反映情況。
五、行政執法崗位考評
建立年度考核制度,實行個人總結述職,聽取內外意見進行考評,由本局全體干部、職工以無記名投票評選,評出優秀、稱職、基本稱職、不稱職等次,對考核評為“基本稱職”以上的人員,可按規定年終發放一次“行風獎”,對“不稱職”的不發放年終“行風獎”或調離工作崗位。
六、各股、室職能
(一)辦公室
負責文電、會務、督辦、機要、檔案等機關日常工作;承擔信息、保密、政務公開等工作;組織擬訂體育事業和發展規劃,負責機關和指導直屬單位的紀檢、黨群、人事、工資福利、老干部管理和計劃生育工作。
(二)群體競技股
組織實施全市全民健身計劃;指導國家體育鍛煉標準的實施;建立和完善全民健身服務體系,推進體育公共服務;指導開展群眾性體育活動和體育項目協會工作;有計劃地開展與國際間和港澳臺地區的體育合作與交流,組織和指導體育科學研究工作,指導體育宣傳出版。
指導全市體育訓練、競賽、運動隊伍建設工作;統籌規劃運動項目設置和布局,組織、協調本市運動隊備戰和參加江門市以上比賽;指導本市青少年競賽工作和排球運動學校的建設管理工作,統籌培養競技體育后備人才。
(三)行政審批服務股
負責統一受理和承擔本單位負責實施的行政審批的條款,以及相關的咨詢服務、統計分析工作;協調、督促做好職責范圍內行政審批服務事項和網上辦理以及發件發證等工作。
(四)體育經濟股
擬訂市體育經費預算;指導本市體育彩票銷售的管理,監督管理高危險性體育經營項目活動;指導協調體育產業發展,監督管理體育市場;負責機關和指導直屬單位計劃、財務、審計、統計、國有資產管理工作。
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