| 發布機構: | 臺城街道辦事處 | 生成日期: | 2016-02-06 02:01:50 |
2015年,臺城街道組織部門在市委組織部的領導下,在街道黨工委的指導下,深入落實領導干部駐點普遍直接聯系群眾工作制度,推進基層黨組織建設,加強“兩委”后備干部隊伍建設,形成日常工作不放松,重點工作有落實,整體工作上臺階的工作格局。具體取得以下成效:
一、深入落實領導干部駐點普遍直接聯系群眾制度
根據《臺城街道開展領導干部駐點普遍直接聯系群眾工作實施方案》,固定星期四為駐點日,駐點團隊到城鄉社區開展聯系工作不少于半天,堅持做到最直接、全覆蓋、常態化和制度化四個核心要求。一是短信提示要點,強化指導。每個駐點日前以短信方式提示駐點干部(包括市直部門駐點干部)即將開展的工作要點、重點及問題預警。二是上下聯動,深入推進。加強街道職能部門與市直派出單位之間的聯系與交流,5月召開“千名干部下基層”座談會,圍繞有關工作展開討論,市直部門均表示發揮職能優勢,促進社區發展。三是發揮“村長信息員”的作用。要求村小組長掌握村民思想動態,及時向駐點團隊報告本組的不穩定因素,即時反映村民各項正當利益訴求、生產生活困難,并做好相關考核給予工作補貼,充分調動他們的工作積極性,做好上傳下達。四是規范資料管理,推進走訪工作。結合下發的填寫范例,規范駐點聯系臺賬資料管理,做好資料存檔;制定駐點聯系群眾走訪包干表,確保同一團隊內的走訪對象不重復、不缺漏。五是加強督導,確保成效。召開駐點工作會議,通報市委組織部到我街督導檢查“直聯”工作時提出的意見建議,并對個別駐村存在的問題逐一作出指導,力促“直聯”工作縱深開展。
二、積極推進基層黨組織建設
加強基層黨組織建設,努力擴大黨在基層的引領力和影響力,為推動臺城經濟更好更穩健發展提供堅強的組織保證。一是開展軟弱渙散黨組織整頓工作。按照“年年排查、年年整頓”的要求,對村級黨組織進行一次全面排查,排查出板崗及圓山兩個軟弱渙散黨組織,列入整頓范圍。經過半年的整頓,通過加強班子建設、制度建設、隊伍建設、經濟建設、民生建設等方面的努力,整頓工作初見成效。二是建立村小組黨支部。根據“哪一級掌握資產資源,黨的基層組織就延伸到哪一級”的思路,在已建立全市首批涉及17個村委會29個村民小組黨支部的基礎上,繼續按地域相近、風俗相似的原則聯合組建46個聯合黨支部覆蓋176個村小組,實現黨組織全覆蓋。三是做好基層基礎保障工作。一方面目前依靠閑置學校辦公的羅洞村委會正在籌集資金,擬新建獨立辦公樓,全面解決村(社區)沒有辦公場所問題。另一方面構建街道、社區兩級公共服務平臺網絡,完善社區公共服務站的軟硬件建設,大亨服務站已開展建設,街道公共服務中心將于年底前完成擴容建設工作。
三、著重“兩委”后備干部隊伍建設
根據《關于加強城鄉社區后備干部隊伍建設的實施意見》,結合村(社區)班子成員的缺額情況,從村民小組長、村民代表、群團組織骨干分子、計生專干等優秀人才中物色后備干部,選優配強支部班子,發揮農村建設“領頭羊”作用,為村級干部隊伍做好人才儲備。目前在已配備城市社區后備干部7人的基礎上,繼續配備農村社區后備干部23人,為2017年城鄉社區“兩委”班子換屆提供充足的人才保障。組織開展任期屆滿的大學生村官定向轉聘城鄉社區“兩委”干部或街道聘用人員,暢通渠道拓寬出路。
四、加強教育培訓
(一)踐行三嚴三實,推進街道黨員干部作風建設
為進一步提高領導干部廉潔從政意識,增強拒腐防變能力,組織召開“三嚴三實”專題黨課,要求黨員干部深刻認識“三嚴三實”的豐富內涵和重大意義,深入查擺并掃清黨員干部“不嚴不實”的風氣,持之以恒地推進作風建設,以嚴謹務實的作風推進臺城持續穩定發展。
(二)利用遠程教育平臺,加強街道黨員干部素質培訓
一方面,組織各基層黨組織按時收看一共四場的學習貫徹黨的十八屆四中全會和省委十一屆四次全會精神的專題講座直播;另一方面,組織收看持續三天的2015年江門市縣(處)級領導干部學習貫徹市委十二屆五次全會精神專題研討班實況直播,接受法治宣傳,學習領會國家的會議精神及最新政策。
(三)創新形式注重實用,加強大學生村官能力培養
為切實加強大學生村官隊伍建設,于2月組織舉辦一期別開生面的大學生村官培訓。由大學生村官自主安排培訓活動,課程設置加入更多實用性內容,團隊協助能力注入青年干部培訓較流行的內容。
五、嚴格實施職務與職級并行制度
為健全干部的激勵保障機制,調動廣大干部的積極性創造性,中央推行縣以下機關公務員職務與職級并行制度,根據上級要求組織辦于4月底前完成符合該制度實施條件的初步調查摸底工作。6月按照省的標準和條件,重新審核符合任職年限和級別條件的人員,共有28人符合條件,可以享受相應的上一級級別待遇,其中臺城街道辦23人,臺城街道司法所2人,科級干部3人。
六、著重規范統一,整理街道干部檔案
按照市的整理標準,分別對街道公務員及工勤人員79份、事業干部30份、社區人員95份檔案材料查缺補漏,進行鑒別、分類、排序、編目、技術加工和裝訂成卷,并統一更換檔案盒,使每卷檔案達到完整、條理、實用的要求。
七、統籌做好各項常規性事務
嚴格執行好經濟待遇發放的相關規定,認真做好工資福利的管理工作。以10月為例,組織辦負責管理事業干部30人、街道聘用人員56人、村委會選聘生13人及37個城鄉社區工作人員合計356人(含居民小組成員)的工資福利。
黨員管理是黨的建設的重要組成部分,是黨的建設的重要基礎,是實現黨的領導的重要載體。按照上級相關規定,截至10月底臺城街道黨工委轄下所有黨支部黨員合計4185名,新發展黨員50名,預備黨員轉正48名。
走訪及探病慰問干部,是為了感激其對臺城各項事業做出的貢獻,能夠讓其感受到組織對他們的關懷和照顧。
在抓好以上重點工作的同時,注重日常各項常規工作的順利完成,具體包括人事招聘、黨費收繳、檔案管理、民主評議、年度考核、大學生村官管理及檔案、工資、黨員、干部管理系統信息化工作等任務。
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